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主要設施

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  • 室外游泳池
  • 供應早餐
  • 健身俱樂部
  • SPA 服務
  • 露台
  • 24 小時櫃台服務
  • 冷氣
  • 每日客房清潔服務
  • 洗衣服務
  • 會議室
  • 禮賓服務

鄰近景點

  • 位於中國城
  • 大皇宮 (2 公里)
  • 臥佛寺 (2 公里)
  • 玉佛寺 (2.3 公里)
  • 折扣旅館住宿訂房
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商品訊息簡述:

 

 

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下面附上一則新聞讓大家了解時事

全亞洲行動商務最大的年度盛會-「世界移動大會.上海 MWC Shanghai 2017」,將於今年6月28日於上海新國際博覽中心展開。遠傳電信今年第三度以台灣電信商唯一代表身分參展,也是經濟部工業局打造「台灣館」展區唯一的館中館。

以「物聯經濟、多元商機」為主題,將展出Health健康+居、智慧雙頻定位系統、人潮大數據解密平台、NB-IoT於智慧大樓與太陽能智慧監控等物聯網應用,提供企業客戶從B2B到B2B2C的創新解決方案。

除了前瞻的解決方案外,遠傳為台南市政府導入的「智慧水情防災系統」更獲選為本屆MWC聯合國永續發展(SDGs)報告中的傑出案例,為全球各大通訊業者共享利用物聯科技防洪的重要里程碑。

遠傳電信參展團隊今年將由遠傳電信總經理李彬領軍,他表示,遠傳從電信服務專長出發,整合行動雲端及物聯網科技,轉變為平台整合與應用服務的提供者,除與台南市政府合作,積極參與智慧城市建設,落實以物聯網發展智慧服務與商業應用,同時致力投入5G、NB-IoT等新技術研發,更要結合來自產官學界的合作夥伴。

呼應今年大會以 「勢在人為 The Human Element」為主軸,強調創新科技與人文元素的結合,以及台灣館主軸「引領物聯浪潮、突破創新極限」,遠傳此次也規劃橫跨政府公部門、企業、家庭等多元面向,聚焦健康照護、定位管理、觀光運輸、綠能環保等熱門議題,打造五大物聯網解決方案展出。

 球員工會狀告勞動部 雙方有和解意願

:

體育中心/綜合報導

中華職棒工會日前向勞動部提出「中華職棒聯盟不當勞動行為裁決」申請,28日上午進行首次調查庭,由球員工會理事長周思齊和在副理事長羅錦龍代表參與,並在勞動部前發表談話,雙方代表律師各自陳述意見後,均釋出和解意願,願意進行團體協商。

▲周思齊為球員工會新任理事長。(資料圖/記者王怡翔攝)

以下為球員工會新聞稿:

針對由中華職棒工會向勞動部所提出的「中華職棒聯盟不當勞動行為裁決」申請一案,在勞動部事先向雙方進行書面資料收集後,本日(28)召開第一次正式調查會議。

本日會議前,中華職棒球員工會理事長周思齊,在副理事長羅錦龍陪同下,在勞動部前發表談話,呼籲中職聯盟應跟上世界職業運動發展趨勢,與工會一起建立一個好的「團體協約機制」,不要再讓中華職棒停在「關係好就喬、關係不好就拉倒」的草創時期,進而共創球團、聯盟、球迷、工會的四贏局面。

周思齊表示,這次由職棒球員工會發動的「不當勞動行為裁決」,是台灣體育史上第一次由職業運動員所組成的工會,以行動尋求勞動三法中對於工會所賦予的「團結權、團體協商權及團體爭議權」的保障,但裁決申請的目的並非是為了對抗,而是展現法律賦予工會的責任,讓聯盟了解在職業運動中「團體協約」的意義與重要性。

此外,周思齊也強調,中華職棒球員工會同時也是全台第一個,也是唯一一個處理運動員權益保障的團體。從工會復會後的十年以來,工會已經用行動向球迷與球團證明,在球員權益保障的道路上,工會是推動職棒走向現代化的助力,而不是阻力。放眼世界各職棒聯盟,美國大聯盟早已定期簽訂新版CBA(勞資協議)、韓國、日本的工會跟聯盟之間,也有健全的協商機制,雖然台灣目前還沒有一個健全的團體協約機制,但中華職棒球員工會願意也期待與聯盟及四球團共同努力,讓台灣的棒球發展可以跟上世界的腳步。

本日之調查會議進行逾兩小時,經雙方代表律師各自陳述意見後,均釋出和解意願,願意進行團體協商,主席諭知雙方會後各自先行準備團體協商之和解方案,於 6 月 11 日進行第二次調查庭。

 

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